概念及功能
组织架构是客户根据企业现有的组织架构形式,企业超管创建层级部门,将员工信息加入相应的部门,并邀请员工加入并绑定。组织架构是企业根据现有的组织架构形式,企业超管创建层级部门,将员工信息加入相应的部门,并邀请员工加入和绑定。
管理人员可管理员工的基本信息、角色、权限等,也可通过公众号对组织架构的员工进行全员分发内容,员工通过分享传播获得相应的渠道数据,并根据员工所在部门进行统计。
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组织架构是客户根据企业现有的组织架构形式,企业超管创建层级部门,将员工信息加入相应的部门,并邀请员工加入并绑定。组织架构是企业根据现有的组织架构形式,企业超管创建层级部门,将员工信息加入相应的部门,并邀请员工加入和绑定。
管理人员可管理员工的基本信息、角色、权限等,也可通过公众号对组织架构的员工进行全员分发内容,员工通过分享传播获得相应的渠道数据,并根据员工所在部门进行统计。
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